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  • Modificar la titularidad en Catastro

    La tecnología se ha presentado como una herramienta que ha permitido agilizar toda una gran gama de trámites y en este sentido, debemos hacer referencia a la comunicación y gestiones con Catastro. El denominado Catastro no es más que un registro de tipo administrativo y dependiente de Hacienda cuyo propósito es recolectar toda la descripción de cada bien inmobiliario del país. Si bien [...]

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    ¿Qué es la ley para segunda oportunidad?

    Durante el año 2015 en España fue aprobada la llamada Ley para Segunda Oportunidad, la cual posee fundamentalmente el objetivo de eximir deudas para aligerar las obligaciones financieras individuos que lo requieran por su comprometido estatus financiero. Dicha legislación está regulada por el R.D Ley 25/2015 y lamentablemente continúa siendo ampliamente desconocida para muchos empresarios y [...]

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    ¿Qué ocurre si la compañía se declara insolvente?

    Cuando una empresa finaliza la relación contractual con sus empleados reconociéndoles su indiscutible derecho a percibir indemnizaciones, pero la misma se ha declarado en estado de insolvencia, la opción viable para lograr el pago de los adeudos pendientes con los empleados es a través de FOGASA o el Fondo para la Garantía Salarial. Esta entidad autónoma que posee personalidad jurídica [...]

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    ¿Se puede extender el vencimiento del crédito ICO?

    En el caso de que seas una de las tantas personas que solicito un crédito avalado por ICO con el objetivo de salvaguardar la continuidad de empresa durante la crisis que ha provocado la pandemia y se te está dificultando lograr la devolución del mismo, te informamos que es posible llevar a cabo la ampliación del vencimiento de tal préstamo a través de la solicitud de reestructuración [...]

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    Consejos para hacer contratos de alquiler

    Al igual que muchos otros contratos, los documentos contractuales para arrendamiento o alquiler deben ser escritos claros, precisos y completos, sin embargo, en la práctica es común encontrarse con contratos para el alquiler de un negocio, local comercial o vivienda que resulta ambiguos donde no se detallan las responsabilidades, derechos y obligaciones del arrendador y su arrendatario. Para [...]

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    Darse baja como autónomos con empleados. ¿Qué hacer?

    En el caso de que seas un autónomo y te encuentres planeando realizar la solicitud de la finalización de tus actividades comerciales es muy probable que te preguntes que tienes que hacer con tus empleados, y la respuesta a ello es que deberás llevar a cabo el despido de los mismos. En el proceso de conclusión de las actividades comerciales el autónomo debe inicialmente efectuar la [...]

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    Según lo establecido en el Código Civil, específicamente el artículo número 774, puede ser heredero todos aquellos que no se encuentre incapacitados por ley, por ende, prácticamente cualquier persona puede ser el heredero de un testamento teniendo en cuenta que se requiere el heredero seleccionado quede expresamente declarado en un documento para que la ley no instituya el heredero. [...]

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    Derecho del trabajador en concurso de los acreedores

    Los llamados procesos concursales de los acreedores son aquellos procedimientos con los cuales una compañía que se encuentra en estado de insolvencia y que por ende no puede satisfacer el pago de sus deudas intenta solventar dichos inconvenientes económicos con el objetivo de preservar la actividad comercial de la compañía. Dichos procedimientos se realizan para lograr abonar el importe [...]

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    ¿Cómo reclamar salarios impagados?

    En el caso de que la compañía en la que laboras no está pagando tu suelo y quieres emprender el pertinente reclamo, en los siguientes párrafos te brindaremos toda la información que debes saber sobre este supuesto. Es un derecho de cada trabajador que la compañía le abone de manera puntual su respectivo salario, ahora bien, si dicha empresa no cumple debidamente con tal obligación, el [...]

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    Como es el despido en contratos fijos discontinuos

    Los llamados fijos discontinuos son una modalidad de contratos que tienen un periodo de tiempo indefinido y que están regulados por el Estatuto de Trabajadores, específicamente en su artículo número 16. Este contrato tiene la finalidad de cubrir la necesidad empresarial de disponer de empleados permanentes. En tal sentido, la única forma de concluir el vínculo laboral de un trabajador con [...]

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